“曾琳办公室做的好好的，为什么要轮岗，如果说五年轮一次岗，那我看一大半的中层都要轮岗了，凭什么先轮办公室，再说林正英完全没有经验，她压根没做过综合行政工作，而且是一个副职，我不同意的。”
“那孟总和区总的意见呢？”吴琴南慢悠悠地看向孟国达和区晓华。
“我，我的意见和汪总一样，办公室是中枢部门，不易让一个新手来负责。”孟国达是汪系的人，看见汪龙跳出来反对，自然是紧跟着反对了。
“区总的意思？”
“董事长，今天问题的焦点应该是人事部门负责人的空缺，我建议轮岗安排和这事分开，我们先解决人事部门负责人空缺的问题，然后再统筹考虑中层轮岗的事。”
汪龙点了点头，“对，我同意区总说的。”
“那你的意思是韩云娜去人事部，行政部空缺着？”刘景问道。
“林正英可以去行政部主持工作，毕竟她一直在业务部门，行政综合类的工作需要时间适应，等她熟悉工作程序了，再讨论轮岗的安排。”区晓华说出了他认为最好的解决方案。
“我同意。”汪龙想着反正行政部就是伺候人的部门，很多工作韩云娜都来请示他拿主意，他原本就不想管，现在就让林正英对着吴琴南，也省得他操心。
“这样也不错。”宋文山点了点头。
孟国达见汪龙已经表态了，也说没意见。
吴琴南看了一眼刘景，没有说话。
刘景咳嗽了一声，“这个方案我是基本认同的，但是区总刚才也说了，毕竟林正英是新手，对行政这块事务不是很熟悉，我的意见是给林正英配一个帮手。”
“哦，你有人选吗？”吴琴南立刻问道。
“我提议让办公室的杨依慈去行政部辅佐林正英。”刘景不紧不慢地说出了杨依慈的名字。
“杨依慈？是上次办公室那个没盖章的女孩？”吴琴南若有所思地问道。
“对，小杨做事很可靠，虽然进来日子不长，但深得曾主任信任，目前也担任了主管的职务。”
“那她走了后，曾琳那不是又缺了左膀右臂了？”吴琴南故意问着。
“马文静，他原来就是办公室的人，上次因为疏忽调离了办公室，他在其他部门做得非常好，这次可以把马文静调回办公室，他是老同志，一定会珍惜这次调回的机会。”
“嗯，你考虑的很周到了，最熟悉办公室流程还是文静。我看可以，你们说说呢？”吴琴南把目光投向汪龙。
区晓华看着吴琴南和刘景两人一唱一和，知道这事已经没法挽回了，这两人肯定是商量好了，一步一步都设计过了，调杨依慈到行政部这是他们的最后手段，因为杨依慈只是一个普通员工，明面上没有不属于任何派系，调动这样一个员工，料在场的所有董事都是提不出反对意见的，而且最狠的是还把马文静放回办公室，这又给办公室安插回了吴系的人。
“我看可以。”宋文山继续不痛不痒地说着。
汪龙见不动曾琳了，自然也就不反对了。
孟国达也顺势点了头。
“区总不会有意见吧。”刘景不怀好意地看着区晓华。
一瞬间，区晓华差点想说让杨依慈和秦芊慧对调，这样，杨依慈就能在他的保护下了，可他忍住了，这样做等于在宣布杨依慈是他区晓华的人。
“我没意见，最好能让各方面的人先准备一下，工作交接好了再轮岗。”等再找机会救依慈吧，区晓华只能同意了。
“好，这样的结果很不错，各方都满意，那麻烦小曾出一个会议纪要，会签一下各个董事，今天是周二，到周五完成工作交接，下周一各就各位。另外，下午两点，安排虞娜洛和冷小芙到我办公室边上的会议室，我和新员工见见面。”
“好的，董事长。”曾琳点了点头，她朝区晓华看了一眼，心想杨依慈走了也好，她在办公室，几个女文员互相不服气，每天都在那较劲，确实不如马文静在的时候安稳。好在杨依慈在的时候，自己也始终照顾得很好，至少没让区晓华不满意过。
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