这恐怕是一种相当脑残的比喻吧？且不说你换上的新发动机如何，我们知道，飞行讲究的是安全和平稳，你却将发动机拆下来，这他妈的不机毁人亡才怪呢！再说了，新发动机能干嘛？能飞出地球？能飞出宇宙？
真是有病！
但是，基层，在华都银行这种官僚体系之中有话语权吗？有个毛线！你只有干活的穷逼命，难道你还翻了天不成？！
闭嘴！干活！
由于总行针对蓝图上线差错采取了极为恶心的惩罚机制：逐级惩罚，起点五千元。所以，网点一把手不得不将自己的关注点聚焦在蓝图上线——这项劳民伤财的工作上。年初储蓄、公司存款开门红活动，做不好无非就少拿一些奖励而已，孰轻孰重，大家都很清楚。
但是，梓涵也不能因此而放弃对网点的管理，如果他也帮着网点找客观理由，最后倒霉的肯定就是他自己。谁让支行行长这种领导就是来扮“恶人”的，得罪人的事情、得罪人的话肯定是支行领导说的，确切说，必须梓涵来说。
支行去年底的年终决算会议搞得很不错，支行机关和网点所有的一把手、业务经理都参加了，会后大家相聚甚欢。但业务经理们都早早回到酒店自己的房间休息去了，他们对于聚餐后的活动一点都不感兴趣。不过，这也挡不住网点一把手们的热情，大家几乎热闹了一个通宵。
本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！年终决算的晚上，网点聚集在一起，大家聚餐并举行了抽奖活动，这天晚上，梓涵就在办公室住了一夜，早上才开车回家。
当时的这些活动都是“与民同乐”的，而这个时候却要抹下脸来，用“诫勉谈话，直至动用行政手段，对网点一把手采取措施”相威胁，确实有些招人恨。人家可能会说：看你喝大酒的时候热热闹闹，怎么这个时候就不是你了？装什么大尾巴狼啊？！
没办法，在全行的动员会上，针对蓝图上线工作、存款工作、完成开门红任务等工作布置完毕，梓涵提出将对网点的一把手进行严格考核：不仅要动你的绩效工资，还要动你的“位子”，让能干事的，想干事的坐到应该坐的位子上，别占着茅坑不拉屎！
蓝图上线工作如期进行着，上线的那天，需要支行一把手输入密码测试，而且是从半夜测试到上午，需要好几次。所以，这一夜，梓涵也不能休息。
为了蓝图上线，支行财管部等部门，还有网点已经不知道加多少班，熬过了多少个夜晚了，对于很多业务经理来说，加班已经司空见惯，通宵也不是什么大不了的，所以，作为支行的行长，一个晚上不休息又能怎样？
老实说，他应该在心里默默问候了很多次，那些决策蓝图上线官僚的祖宗十八代：你们他妈的把华都银行的员工坑惨了，也不知道是哪些蠢货搞出了这么个幺蛾子？
蓝图上线后的几年，投诉不断、错误不断，对业务发展的影响很大，尤其是储蓄业务。
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