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第一百四十二章 变脸风云(1 / 2)

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第153章 变脸风云

同一时间,杨平办公室里正在开小会,司宇峰和升茂才,王志国,郭珊珊都在。

“老婆乐鸡精第一代产品,现在已经成型,我希望尽快研发出第二代,商标名字我都想好了,就叫太太乐。”

杨平说完,扫了一眼王志国。

王志国挺了挺腰杆:“商标已经注册,专利也提交了申请,二位主任是不是给个具体的研发时间?”

“这个应该很快,我们目前正在积极寻找低成本的替代原料,另外,一代产品的制作工艺已经完成实验,目前正在跟车间协调沟通,尽量优化流水线工艺,比如,把煤烧锅炉,炭烤箱子,用新型电子产品替换掉……”

司宇峰和升茂才分别发言,他们两个虽然是一正一副,但对于研发机构而言,只是职级上差别,他们把配方一分为二,各自负责一半领域,没有轻重之分。

“我建议,可以参考一下味之素的分子结构,做出相应的符合食品安全的化学调整。”

杨平想了想,决定点拨一下,因为味精里面的几个化学元素,还是能够应用到鸡精里面的。

“董事长,您这个建议,真是及时雨啊,我们一直没往这方面想。”

司宇峰和升茂才激动的说道。

“那就辛苦二位了,对了,食宿方面怎么样?不行的话,咱们再调整。”

杨平关心完工作,开始关心员工的生活了。

“住宿条件还可以,就是吃饭方面,董事长您也知道我们俩都是北方人,吃不惯大米,就喜欢吃面条,馒头啥的……”

司宇峰和升茂才扭捏了一阵,把憋在心里的话说了出来。

“行,回头我建议一下万总,开个小餐厅,专门满足北方人的口味。”

杨平随口就答应了,这种事情虽然对杨平来说只是小事,但关乎北方员工的生活,那就是大事,所以他接受了司宇峰和升茂才的建议。

送走两员大将,杨平看向了郭珊珊,郭珊珊还以为她哪里做错了,连忙起身给杨平按摩太阳穴。

“董事长,开了半天会,累了吧?”

杨平一阵无语,人家这么关心自己,总不能说我不累,你不用按了?那样太直接了。

杨平笑着说道:“你这一按,让我想了起来,办公楼里还缺一个健身娱乐的地方,员工们大都是天南海北人,整天除了工作就是吃饭睡觉,久而久之,会憋出问题的…”

王志国马上心领神会:“回头我就找行政部造预算,到时候郭总多多支持啊。”

如此一说,郭珊珊马上回到了专业领域,坐在杨平身边,开始汇报财务支出和今年的财务预算了。

最后郭珊珊建议,公司尽快成立监察部与财务部一同发力,才能真正控制住企业运营成本。

财务不懂管理,不懂运营,所以有些费用,郭珊珊只能请示之后才能做决定,但请示万中耀之后,得到的答案含金量就有待推敲了。

毕竟是合资企业,总经理和董事长都是公司大股东,没有私心是不可能的,都想为自己的一亩三分地舔砖加瓦。

“财务管理,我今天在会上说了,董事长一支笔决定财务支出,回头我让行政部办下个文件。”

杨平只能暂时如此了,因为监察部毕竟还未建立,而且跟万中耀之间还要博弈控股权,所以现在,只能发挥董事长的独裁权力了。

“这样就太好啦。”

郭珊珊心说,终于搬走万中耀这座大山了,否则有些事情她很为难。

“没事,万总能够理解,实在不行,总经理也可以列出个财务权限嘛。”

也就是说,让万中耀拥有一个固定数额的签字权,考核几次之后,合格了权利继续,不合格,取消权限。

“对了,鸡精厂的销售副总监和副经理是咱们推荐过去的,他们俩的企业文化,管理制度等方面的培训要及时跟进,

试用期半年内,人力部每月月底要给我递交他们工作开展的情况报告,若是工作推进中,遇到困难,及时跟我说。”

杨平看着王志国说道,王志国负责行政部和人力以及工程,这事让王志国通知邵燕正合适。

淳于尔和邵秋生一个是销售副总监一个销售副经理,目前还差市场副总监和副经理。

万中耀掌控的部门要及时把自己的人输送进去,这是战略不可动摇,具体执行,交给王志国和邵燕负责。

小会开到很晚,直到杨平觉得没啥遗漏了这才散会,然后他坐在办公室里,一边喝茶,一边想着心事。

深市这两个企业,都是属于借鸡生蛋,合作伙伴之间的摩擦属于正常现象,杨平从中也学到了很多,所以以后他尽量不会再跟人合伙做生意了。

次日,依云七点半就开始工作了,先是打扫董事长办公室,然后把当天的早报放在杨平办公桌上,最后才回到隔壁助理室,整理一天的工作。

董事长办公室储物间的装修风格依云确定了三个,只等杨平过来,选择一个就行。

本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!这就是合格助理的第一要素,永远不要让领导做问答题,而是让领导做选择题。

八点二十分,杨平一身休闲服走了过来,看见依云的办公室门开着,随意扫了一眼,也没吭声,推门进了董事长办公室。

昨夜开小会留下的垃圾和满是烟头的烟灰缸已经清理干净了,沙发也用抹布擦过了,办公桌,老板椅都干干净净,窗户半开着,办公室里的空气很新鲜。

“目前看来是合格的。”

依云是杨平招来的助理,自然会在意自己的眼光如何,现在看着干净整洁的办公室,杨平心情不错。

但是,一个助理,尤其是董事长助理,做这些保洁的工作,实在是人才浪费。

“罢了,再观察一段时间,然后让行政部安排个保洁员吧。”

坐在老板椅上,杨平刚想打给李振江打个电话,付云鹏的电话到了。

意思是今天上午十点,国贸酒店商务会议室,召开民营企业家培训会。

其实就是个面对面的交流沟通会,这也是付云鹏初次在深市亮相。

后续,花都,津门,重市等改革开放的前沿城市都会展开这样的座谈会。

咚咚咚。

杨平刚挂断电话,依云穿着公司配发的职业套裙,神情有些紧张的敲了敲办公室的门。

门,杨平没有关,所以抬头看了一眼依云,笑着道:“进来吧。”

“董事长,这是您办公室储物间的装修图,一共有三个方案,您看那个方案合适。”

依云说完,把文件夹递给了杨平。

杨平打开一看,就知道依云用心了,稍稍琢磨了一下,确定了一个方案:“就这个风格吧,后续工作你跟进一下,尽量要快。”

“好的。”依云暗暗松了口气。

“你坐。”杨平抬头看了一眼依云。

“您有什么吩咐,我听着就是。”

依云不肯坐,杨平也没有勉强,先是问了一下生活和住宿问题,然后话锋一转:“你跟行政部对接一下,各部门该报给我的工作计划,要及时报给我,回头你形成一个固定的格式发给他们,免得他们偷工减料。”

顿了顿,接着道:“鸡精厂跟人力部那柄春对接,日化厂的工作暂时跟王志国副总对接。”

杨平一边说,依云一边用心在笔记本上记录,因为杨平说的都是特别重要的工作,光靠脑子记是绝对不行的。

等依云关上办公室的门,杨平才发现,依云刚才一句疑问都没有。

依云也忘记了咨询一些事情,比如,鸡精厂跟那柄春对接什么?还有日化厂对接的工作内容什么?

“这傻妞。”

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