金副主任这时忍不住的插了一句话，说：“如果这个家伙不识时务，顽抗到底，怎么办？”
刘晋说：“如果是这样，我们就要启动后兵这个程序了，也就是由政府出面，抓住企业存在某个方面的问题，揪住段宏发使企业负责人必须担当这个层面，逼迫他就范。”
何主任说：“我记起了一件事，曾经有人用书面的形式反映《兴盛化工集团有限公司》存在的生产经营问题，就提出了一件事，就是反映他们公司有偷税漏税的问题，因举报信上也只是说了这么一句话，并没有提出什么确凿证据，所以当时也没有要税务部门认真的核查。”
刘晋高兴地说：“对，就从税务这个方面，先要税务部门介入，如查出有什么问题，再要公安经侦部门继续介入，揪住他，逼着他来协助政府解决问题，还事情的真相，给上访的下岗工人一个比较满意的答复。”
何主任他们从刘晋办公室回经委后，即召开领导班子会议，研究了对《兴盛化工集团有限公司》经理段宏发的谈话情况和对付办法。
因为是县常务副县长安排的工作，何主任对这个事情非常重视，他决定亲自带队，并以全县主管工业经济的行业主管单位的名义，从调研新余县工业经济发展的角度，来到了《兴盛化工集团有限公司》开展调研。
因为是县经委一把手何主任亲自带队的调研，《兴盛化工集团有限公司》的领导班子也很重视他们的到来，段宏发经理带领公司高管接待了何主任一行，并在会议室召开了座谈会，就全县工业经济发展方面，双方进行了热烈的讨论。
座谈会进行到一半时间的时候，何主任说：“段经理，我还有个事情要和你单独交流一下，等下其他同志继续在会议室座谈，我和你就一起到你办公室去谈谈，好吗？”
段经理听何主任这么一说，马上赞同地道：“何主任，好的，我就按你说的办，我们到办公室去吧。”
何主任和段宏发一起到了办公室后，双方坐定，秘书进门为他们泡好茶后就关门出去了。
这时，何主任对段宏发说：“段经理，我就开门见山，不客气了，今天我找你还有一件事，就是上次原县化工厂下岗职几百人到县政府上访的事，县里领导答应要给他们一个说法，你是当事人，你能够把当时的实际情况和我说一下吧？”
段经理一听何主任是要他说清原县化工厂改制的情况，他的眼睛转了一下，停顿了一会儿，说：“何主任，你是我的领导，我也给你说实话，化工厂改制，是县属企业普遍改制的大背景下进行了，有不完善之处，但整个操作过程还是按照要求和规定进行的。”
何主任说：“段经理，我也就说实话了，你想想看，你们几个公司资产的拥有者多数都是原县化工厂的领导成员之一，购买后的企业又主要还是生产原来类似的产品，你们现在私人的效益红红火火，而下岗工人的生活又是那样的困难极，这样的情况你们不闻不问又说得过去吗？”
段经理说：“对何主任说的这些，我非常理解，对下岗工人的困难，我深表同情，但我们企业的改制不是唯一的一家，我们买断县化工厂也是合法合规，如果领导发话，我们公司对于原下岗工人可以适当地进行一些慰问，以示企业的社会责任。”
何主任说：“段经理，实话实说，我们的调查组经过了一段时间的调查，也掌握了一些情况，现在是两个问题，一是要说清在企业改制和买断过程中有哪些违规问题，二是对《兴盛化工集团有限公司》现有的股权结构要进行一些调整，企业的资产拥有者要兼顾企业主、国家和下岗工人的利益。”
段经理一听何主任这么直接的说话，他就有点接受不了地说：“何主任，我们的《兴盛化工集团有限公司》现在是私人企业，至于你刚才说的二点，我认为是不存在的问题，我也不会接受。”