周二，晨光熹微，生产调度会按惯例在八点准时召开。
刘忠臣手持一沓崭新的记事本，走进会议室。
彼时，各单位的调度员早已整齐就座，他们微微低着头，目光审视着各自带来的资料。
刘忠臣在主位上落座，他从容地从烟盒中抽出一根香烟，“啪”地一声，用打火机点燃，深吸一口后，缓缓吐出一圈烟雾。
而后目光扫视全场，说道：“开会，各单位按顺序逐一汇报。”
首先发言的是军品相关单位，他们详细阐述了当前的生产形势，以及原料、燃料和刀具的消耗与需求状况。
待军品单位汇报完毕，轮到机加车间时，刘忠臣下意识地扫了一眼台下，却未瞧见胡守义的身影，不禁皱了皱眉头，开口问道：“胡守义怎么没来？”
马明庆连忙起身，恭敬答道：“胡调度身体不舒服，向您请假了。”
刘忠臣微微点头，神色缓和了些，说道：“回去转告他，让他放下思想包袱，三线建设正需要他这样的同志。”
马明庆应了声“好的，领导”，接着说道：“胡调今天安排我代表机加车间进行汇报。”
说罢，他翻开记录本，有条不紊地讲了起来。
汇报过程中，他时而拿起图纸工艺一览表，时而对照材料计划表，二十几项产品、六十多台套，每一项的进展情况以及对供应物资的需求，都一一清晰说明。
刘忠臣听得全神贯注，不时轻轻点头。
他暗自思忖，这个临时调度虽然讲的内容不像胡守义那般生动，节奏把握和重点突出也稍显逊色，但不得不承认，马明庆讲得细致入微，条理清晰。
当马明庆提及J44 - 55B底传动双动拉伸压力机加工过程中出现砂眼以及硬度过高的问题时，刘忠臣立刻拿起笔，在记录纸上重重地写下一个感叹号。
一个车间接着一个车间汇报，很快轮到铸造车间。
刘忠臣翻到记录机加车间问题的那页，指着那个醒目的“！”，向铸造车间发问：“你们铸造出现的砂眼以及硬度过高的问题，打算怎么解决？”
铸造车间的二调度小郭刚上任不久，面对刘忠臣的提问，顿时紧张得支支吾吾，回答得含含糊糊。
刘忠臣不耐烦地打断他：“你先别说了，回去好好准备一下，看看你说的都是什么！你得多向小马学习。关于这个问题，技术部门来说说。”
郑齐赶忙站起身来，刘忠臣摆了摆手，示意他坐下。
郑齐重新落座，说道：“关于这个问题，我们和铸造车间一起研究过。从技术角度我可以讲讲，但生产组织方面康永新比较清楚，回头让他来汇报吧。”
“行，老郑，我先打断你一下。那个小康怎么没来？”
铸造二调度站起身回答：“他去参加工会的一个会议了。”
“什么工会的会？在哪儿开的，我怎么不知道？”刘忠臣眉头紧锁，语气中透着不悦。
“是我们单位内部的工会会议，他不仅是调度，还兼管着工会工作呢。”
“行了，别说了，马上打电话叫他来这儿开会，把事情说清楚。”刘忠臣命令道。
就在郑齐从技术角度阐述问题时，铸造二调度匆匆跑出去打电话。
郑齐刚讲完，康永新和铸造二调度便匆匆走进了会场。
康永新气喘吁吁，额头上满是汗珠，他一边用手擦拭，一边小心翼翼地走到后面的椅子旁坐下。
刘忠臣见康永新来了，直接点他的名，让他汇报砂眼及硬度问题。
康永新迅速翻开工作记录本，条理清晰地说道：
“铸造压力机床身确实出现了问题，刚才我们车间的同志以及机加车间的同志都提到了。出现问题后，我们和技术部门一同研究，前几天又进行了一次试制。这次我们采用沉坑造型法，从出气情况来看，效果不错，清砂后观察，砂眼明显减少了很多。当然，砂眼减少一方面是因为我们在砂型中加入豆油固砂，另一方面，天车的合理使用也起到了很大作用。车速加快后，出炉温度与浇筑温度相近，更便于质量控制。不过，目前还有一个问题，退火控制不太理想，我们建议增设退火炉，否则表面硬度难以有效控制。”
“你们现在是怎么控制退火的？”刘忠臣插话问道。
“采用沙土覆盖的方式。”
刘忠臣听后，思索片刻说：“沙土覆盖有一定效果，但还是比不上退火炉。计划、设备部门，你们考虑一下这个事情。”
计划和设备部门的参会人员连忙表态，会在近期拿出报告，向部里申请购置退火炉。
“这回生产的产品质量能有所提升吧？”
“我们和技术、质量部门商讨过，他们认为相比上一批，会有很大改善。”
“这就好。”刘忠臣满意地点点头。
会后，康永新主动前往刘忠臣的办公室，对自己未能按时参会一事做出解释。
马明庆也回到车间，向领导详细汇报了调度会的情况。
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！这一天，蔡淑志组织调度员协助计划员编制生产作业计划。
回想起2月份的生产作业计划，因诸多问题遭到不少单位的诟病，3月份的计划经领导审核多日，又被退回。