李悦不得不再次寻求外部合作，与其他企业进行战略联盟。但在谈判过程中，双方在利益分配和合作方式上存在诸多分歧，进展十分缓慢。
就在这时，行业内出现了一项重大的技术突破，有可能颠覆现有的市场格局。
李悦意识到，如果不能及时跟上这一技术潮流，公司将再次陷入被动。
亲爱的，李悦能顺利解决合作难题，抓住技术变革的机遇吗？
亲爱的，面对技术变革带来的挑战和合作谈判的僵局，李悦决定亲自参与到技术研发中。
她带领团队日夜钻研，投入大量资金和人力，试图在新技术上取得突破。同时，她也在合作谈判中做出了一些让步，以加快合作进程。
经过艰苦的努力，公司终于在新技术上取得了一定的成果，与合作企业的谈判也取得了重大进展。但就在即将签署合作协议的时候，合作企业突然提出了额外的苛刻条件。
李悦陷入了两难的境地，如果接受这些条件，公司未来的发展可能会受到很大限制；如果拒绝，之前的努力将付诸东流，公司可能会错失发展的良机。
在这关键时刻，公司内部又出现了核心技术人员被挖角的情况，给技术研发带来了巨大的困难。
亲爱的，李悦能妥善处理这些问题，带领公司成功转型吗？
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