譬如我刚才说的巴结（有时候可以用到“勾结”这个词语！）签字画押的直属主管组长拉长班长等人！
这些人是生产第一线的用人管理员，他若强烈不要此人在他的工序！（通常，行政部门会要求出示证明材料！证明这一个员工是不适合在这工序呆了！也不会随便放走人的！毕竟人事部招聘一个人进来也不容易的！）行政部门就会开“绿灯”！提前让这人辞工走人的！
因此，有些员工就想方设法贿赂组长主管，让他给自己一个“机会”脱身！
有的故意找组长或者是主管“吵架”！吵得越凶越好！弄出来的动静越大越好！最好是让办公室行政部门都晓得！让全厂的人都知道！组长或者是主管在“雷霆之怒火中烧”下，会打出“重拳”！会祭出“尚方宝剑”！让你立马去行政部门办理手续！
因为你这是破坏安全生产的“毒瘤”！是一粒老鼠屎搞坏一锅汤的那个东东！
有你在，生产管理没法走正常的道路！
惟一的办法是让你从厂里面“请”出去！
这打工的人那么多，少一个人在厂里面，厂子照样会转起来！
行政部门当然会全力支持组长和主管的决定！
行政部门一审批，后勤财务那是一路的绿灯！
快的话，当天让你结算工资走人！
甚至有个别的，还弄出一些武打场面片段出来！打得鬼哭狼嚎的！那是惊天动地的响啊！
那女生们玩这些套路比男生更精彩！
那满头秀发像那《聊斋》里面的主角，散开来，遮住了大半的脸，声音尖锐凄厉！整个车间里面都是“嗡嗡嗡汪汪汪”等的怪响怪叫！连隔壁厂子的人都听得到！
这些大动作一上演，基本上辞工者的预期目标就达到了！
什么要一个月后走人啊，什么要带熟一个学徒啊，什么要等我们招了人来顶位才让你走啊，什么赶完这一批订单就让你走啊……这些统统不起一点作用了！
…………
阿西组长笑了笑说：“欧阳焕彩！我和你认识虽然才几个月，但是这些虚的套路咱俩就不用玩了！我答应你：你欧阳焕彩什么时候打算走，我阿西就什么时候签字！不卡你半分钟！行不？”
阿西把这话都说到这一个份儿上了，我再纠缠不清就显得我二百五了！
我定定地望着阿西，大约两分钟时间！阿西倒是被我看得不好意思了！头偏了偏，离开我与我对视的眼睛！
我说：“阿西！谢谢你在我打第一份工作给予我的照顾！真的谢谢你！等我做了小老板的时候，我一定来请你去吃一顿饭！不知道你会不会来？”
阿西赶紧说：“来来来来来！怎么不来！有美女请客，我不来我才傻呢！”
我笑了笑说：“好！希望我尽快当上小老板！我来找你的时候，你还在精准时分表面厂工作！”
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